Nombre de la empresa solicitante
IBERMUTUA, MUTUA COLABORADORA CON LA SEGURIDAD SOCIAL Nº 274 (GIJÓN)
Fecha de publicación
10/07/2024
Dirección de la empresa solicitante
Calle RAMIREZ DE ARELLANO Núm. 27. 28043, Madrid
Carácter del puesto de trabajo
empleo privado en asturias
Número de enfermeras/os necesarias/os
1
Nombre del centro/hospital/residencia/consulta/empresa donde se trabajará
IBERMUTUA ASTURIANA - Centro Asistencial, Administrativo
Dirección del centro/hospital/residencia/consulta/empresa donde se trabajará
Calle DOMINGUEZ GIL Núm. 2. 33201, Gijón
REQUISITOS SOLICITADOS (además de ser diplomada/o o graduada/o en Enfermería y el certificado de colegiación)
Requisito de participación: Titulación de Operador RX. Se valorará además otra Titulación universitaria relacionada con la actividad.
Funciones a desarrollar por la enfermera/o en el puesto de trabajo

Prestar cuidados de enfermería a los trabajadores que requieran su atención de acuerdo a sus necesidades.

Colaborar con el personal facultativo y otras áreas en aquellas situaciones que sean necesarias para el bienestar fisico-psico-social del paciente.

Colaborar con la potenciación de la imagen corporativa de la Mutua en el desarrollo de su actividad.

Colaborar con la implantación, el mantenimiento y la mejora del Sistema de Seguridad del Paciente.

Garantizar el funcionamiento de los equipos del centro y velar por su integridad, así como utilizar recursos técnicos y materiales de manera eficiente.

Elaborar planes de cuidados bajo protocolos estandarizados.

Elaborar informes relacionados con su actividad profesional incluyendo la evaluación de la consecución de objetivos en salud.

Realizar el seguimiento no presencial de los procesos de ITCC de los pacientes que no requieren actuación por médico asistencial en ese momento conforme a los criterios y directrices marcados por la Dirección.

Colaborar en la formación de los alumnos/as en prácticas.

Recabar informes médicos a través del paciente o bien solicitándolos a la Inspección Médica y completar y revisar la historia clínica.

Implicación activa en los sistemas de cumplimiento normativo de la organización. Solicitar la valoración funcional del paciente a médicos cuando se considere o sospeche que deben las actuaciones pertinentes ante la Inspección Médica Servicio Público de Salud correspondiente o ante el Instituto de la Seguridad Social la valoración

Tipo de contrato
otros
En caso de seleccionar "Otro" especifique el tipo de contrato

temporal

Jornada a desarrollar (número de horas anuales o semanales)
36,25 horas semanales
Horarios establecidos
De lunes a viernes de 8:00 a 15:15 horas
Remuneración a percibir (cantidad anual o mensual)
25.393,13€ brutos anuales
Convenio colectivo al que la enfermera/o estará sujeto (aporte nombre y enlace al boletín oficial correspondiente)
Convenio colectivo general de ámbito estatal para el sector de entidades de seguros, reaseguros y mutuas colaboradoras con la Seguridad Social: https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2021-21486
Posibles extras (viajes, alojamiento, dietas…)
Otra Información adicional
Persona de contacto
María Perdices
Teléfono de contacto
918377590
Correo electrónico de contacto
MARIAPERDICES@IBERMUTUA.ES